{"id":5330,"date":"2026-09-29T09:27:10","date_gmt":"2026-09-29T12:27:10","guid":{"rendered":"https:\/\/www.habaut.com.br\/blog\/?p=5330"},"modified":"2026-09-29T09:27:10","modified_gmt":"2026-09-29T12:27:10","slug":"esocial-s2410-s2416-nt07","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.habaut.com.br\/blog\/esocial-s2410-s2416-nt07\/","title":{"rendered":"eSocial NT 07\/2026: 3 rejei\u00e7\u00f5es que agora podem ser evitadas"},"content":{"rendered":"<p>A <strong>eSocial NT 07\/2026<\/strong> mudou tr\u00eas valida\u00e7\u00f5es dos eventos S-2410 e S-2416 em produ\u00e7\u00e3o nesta ter\u00e7a-feira, 29 de setembro de 2026. O ajuste \u00e9 espec\u00edfico para benef\u00edcios administrados por entes p\u00fablicos, sobretudo em transfer\u00eancias entre \u00f3rg\u00e3os e mudan\u00e7as de CPF.<\/p>\n<p>Se o seu \u00f3rg\u00e3o envia esses eventos, a revis\u00e3o precisa come\u00e7ar pelo motivo do cadastro, n\u00e3o por uma tentativa aleat\u00f3ria de alterar campos. A Nota T\u00e9cnica flexibilizou situa\u00e7\u00f5es leg\u00edtimas, mas n\u00e3o eliminou as demais valida\u00e7\u00f5es do leiaute.<\/p>\n<div style=\"border:1px solid #d8e4ef; background:#f5f9fc; border-radius:12px; padding:18px; margin:24px 0;\">\n<p style=\"margin:0 0 8px; font-weight:700; color:#173f5f;\">Resposta direta<\/p>\n<p style=\"margin:0;\">Desde 29\/09\/2026, o S-2410 deixa de exigir o grupo <strong>instPenMorte<\/strong> em transfer\u00eancia de benef\u00edcio ou mudan\u00e7a de CPF, aceita uma condi\u00e7\u00e3o de data mais flex\u00edvel para benef\u00edcio transferido e, junto com o S-2416, permite c\u00f3digos do grupo 08 da Tabela 25 nessas duas situa\u00e7\u00f5es. <strong>Benef\u00edcio concedido pelo pr\u00f3prio \u00f3rg\u00e3o continua fora dessa exce\u00e7\u00e3o.<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<table style=\"width:100%; border-collapse:collapse; margin:24px 0; font-size:15px;\">\n<thead>\n<tr>\n<th style=\"text-align:left; border:1px solid #dfe5ea; padding:10px; background:#eef3f7;\">Evento e ponto<\/th>\n<th style=\"text-align:left; border:1px solid #dfe5ea; padding:10px; background:#eef3f7;\">Quando a rejei\u00e7\u00e3o pode ocorrer<\/th>\n<th style=\"text-align:left; border:1px solid #dfe5ea; padding:10px; background:#eef3f7;\">Corre\u00e7\u00e3o pr\u00e1tica<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td style=\"border:1px solid #dfe5ea; padding:10px;\"><strong>S-2410: instPenMorte<\/strong><\/td>\n<td style=\"border:1px solid #dfe5ea; padding:10px;\">O sistema ou a regra interna exige dados do instituidor mesmo em transfer\u00eancia de benef\u00edcio ou mudan\u00e7a de CPF.<\/td>\n<td style=\"border:1px solid #dfe5ea; padding:10px;\">Confirme se <strong>indSitBenef<\/strong> indica transfer\u00eancia ou mudan\u00e7a de CPF antes de exigir o grupo.<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"border:1px solid #dfe5ea; padding:10px;\"><strong>S-2410: dtIniBeneficio<\/strong><\/td>\n<td style=\"border:1px solid #dfe5ea; padding:10px;\">Uma transfer\u00eancia \u00e9 tratada como concess\u00e3o nova e a data original do benef\u00edcio \u00e9 barrada.<\/td>\n<td style=\"border:1px solid #dfe5ea; padding:10px;\">Preserve a data de in\u00edcio e informe corretamente a situa\u00e7\u00e3o de transfer\u00eancia e os dados do \u00f3rg\u00e3o anterior.<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"border:1px solid #dfe5ea; padding:10px;\"><strong>S-2410 e S-2416: tpBeneficio<\/strong><\/td>\n<td style=\"border:1px solid #dfe5ea; padding:10px;\">C\u00f3digo do grupo 08 da Tabela 25 \u00e9 recusado sem considerar transfer\u00eancia ou mudan\u00e7a de CPF.<\/td>\n<td style=\"border:1px solid #dfe5ea; padding:10px;\">Use o grupo 08 somente quando a situa\u00e7\u00e3o declarada justificar a exce\u00e7\u00e3o e o c\u00f3digo corresponder ao benef\u00edcio real.<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<h2>O que mudou na eSocial NT 07\/2026?<\/h2>\n<p>A implanta\u00e7\u00e3o de 29 de setembro corresponde ao item 3.2 da <a href=\"https:\/\/www.gov.br\/esocial\/pt-br\/documentacao-tecnica\/manuais\/nota-tecnica-s-1-3-07-2026-rev.pdf\" title=\"Ler a Nota T\u00e9cnica S-1.3 n\u00ba 07\/2026 revisada no Portal eSocial\" aria-label=\"Ler a Nota T\u00e9cnica S-1.3 n\u00ba 07\/2026 revisada no Portal eSocial\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow noopener noreferrer\">Nota T\u00e9cnica S-1.3 n\u00ba 07\/2026 revisada<\/a>. O documento oficial registra tr\u00eas mudan\u00e7as e informa que n\u00e3o h\u00e1 altera\u00e7\u00e3o de esquema XSD nesta etapa.<\/p>\n<p>A primeira mudan\u00e7a est\u00e1 na condi\u00e7\u00e3o do grupo <strong>instPenMorte<\/strong>, dentro do S-2410. Esse grupo n\u00e3o deve ser exigido nos casos em que o benef\u00edcio foi transferido para outro \u00f3rg\u00e3o ou houve mudan\u00e7a do CPF do benefici\u00e1rio.<\/p>\n<p>A segunda est\u00e1 na al\u00ednea c da valida\u00e7\u00e3o de <strong>dtIniBeneficio<\/strong>. O objetivo declarado pelo eSocial \u00e9 permitir a transfer\u00eancia de benef\u00edcio iniciado antes da obrigatoriedade dos eventos n\u00e3o peri\u00f3dicos para o ente p\u00fablico. Na pr\u00e1tica, o cadastro precisa diferenciar a data original do benef\u00edcio da data da transfer\u00eancia.<\/p>\n<p>A terceira alcan\u00e7a S-2410 e S-2416: a valida\u00e7\u00e3o de <strong>tpBeneficio<\/strong> passa a permitir c\u00f3digo do grupo 08 da Tabela 25 quando houver transfer\u00eancia para outro \u00f3rg\u00e3o ou mudan\u00e7a de CPF. A exce\u00e7\u00e3o n\u00e3o transforma qualquer c\u00f3digo do grupo 08 em escolha v\u00e1lida.<\/p>\n<blockquote style=\"border-left:4px solid #326b8c; margin:24px 0; padding:14px 18px; background:#f6fafc; color:#243746;\"><p>A mudan\u00e7a flexibiliza tr\u00eas situa\u00e7\u00f5es espec\u00edficas. Ela n\u00e3o dispensa CPF v\u00e1lido, n\u00famero do benef\u00edcio, coer\u00eancia entre datas, identifica\u00e7\u00e3o do \u00f3rg\u00e3o anterior nem as outras regras do Registro de Eventos Trabalhistas.<\/p><\/blockquote>\n<h2>Quem precisa revisar S-2410 e S-2416?<\/h2>\n<p>O foco s\u00e3o <strong>entes p\u00fablicos que administram benef\u00edcios<\/strong> e seus times de previd\u00eancia, folha, gest\u00e3o de pessoas, tecnologia ou fornecedores. O S-2410 cadastra o in\u00edcio do benef\u00edcio. O S-2416 registra uma altera\u00e7\u00e3o posterior.<\/p>\n<p>Uma empresa privada que apenas processa folha n\u00e3o deve interpretar esta atualiza\u00e7\u00e3o como mudan\u00e7a geral em todo o eSocial. Ainda assim, fornecedores que atendem \u00f3rg\u00e3os p\u00fablicos precisam verificar se regras antigas continuam embutidas no sistema.<\/p>\n<div style=\"border:1px solid #ead9b8; background:#fffaf0; border-radius:12px; padding:18px; margin:24px 0;\">\n<p style=\"margin:0 0 8px; font-weight:700; color:#76510b;\">Antes de reenviar<\/p>\n<p style=\"margin:0;\">Separe <strong>erro de dado<\/strong>, <strong>regra desatualizada no software<\/strong> e <strong>situa\u00e7\u00e3o declarada incorretamente<\/strong>. Reenviar o mesmo XML sem descobrir qual dos tr\u00eas ocorreu tende a repetir a rejei\u00e7\u00e3o e apagar a trilha de diagn\u00f3stico.<\/p>\n<\/div>\n<h2>Como corrigir antes de transmitir?<\/h2>\n<ol>\n<li><strong>Confirme o evento.<\/strong> Use S-2410 para o in\u00edcio do benef\u00edcio e S-2416 para altera\u00e7\u00e3o de benef\u00edcio j\u00e1 existente no registro.<\/li>\n<li><strong>Confirme indSitBenef.<\/strong> Diferencie benef\u00edcio concedido pelo pr\u00f3prio \u00f3rg\u00e3o, transfer\u00eancia de outro \u00f3rg\u00e3o e mudan\u00e7a de CPF.<\/li>\n<li><strong>Valide a linha do tempo.<\/strong> Compare data original do benef\u00edcio, data de transfer\u00eancia, data da mudan\u00e7a de CPF e data da altera\u00e7\u00e3o. N\u00e3o substitua uma pela outra para fazer o arquivo passar.<\/li>\n<li><strong>Revise o tipo do benef\u00edcio.<\/strong> O c\u00f3digo de tpBeneficio precisa existir na Tabela 25 e corresponder ao caso real. O grupo 08 s\u00f3 ganhou passagem nas situa\u00e7\u00f5es previstas.<\/li>\n<li><strong>Atualize a regra local.<\/strong> Se o sistema ainda exige instPenMorte ou barra automaticamente o grupo 08 em transfer\u00eancia, registre evid\u00eancia e acione o fornecedor antes do envio em lote.<\/li>\n<li><strong>Teste um caso representativo.<\/strong> Valide primeiro um benef\u00edcio transferido ou com mudan\u00e7a de CPF, guarde retorno, recibo e vers\u00e3o do leiaute.<\/li>\n<\/ol>\n<p>O <a href=\"https:\/\/www.gov.br\/esocial\/pt-br\/documentacao-tecnica\/leiautes-esocial-v-s-1-3-nt-07-2026-rev-24-09-2026#evtCdBenIn\" title=\"Consultar o leiaute oficial do evento S-2410 no Portal eSocial\" aria-label=\"Consultar o leiaute oficial do evento S-2410 no Portal eSocial\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow noopener noreferrer\">leiaute consolidado do S-2410<\/a> e a se\u00e7\u00e3o do <a href=\"https:\/\/www.gov.br\/esocial\/pt-br\/documentacao-tecnica\/leiautes-esocial-v-s-1-3-nt-07-2026-rev-24-09-2026#evtCdBenAlt\" title=\"Consultar o leiaute oficial do evento S-2416 no Portal eSocial\" aria-label=\"Consultar o leiaute oficial do evento S-2416 no Portal eSocial\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow noopener noreferrer\">evento S-2416<\/a> devem ser a refer\u00eancia para conferir campos e condi\u00e7\u00f5es, n\u00e3o um resumo de fornecedor.<\/p>\n<h2>Checklist de transmiss\u00e3o para o RH p\u00fablico<\/h2>\n<ul>\n<li>O ambiente usado \u00e9 produ\u00e7\u00e3o e a vers\u00e3o do sistema j\u00e1 contempla a implanta\u00e7\u00e3o de 29\/09\/2026?<\/li>\n<li>O evento escolhido corresponde a in\u00edcio ou altera\u00e7\u00e3o do benef\u00edcio?<\/li>\n<li>indSitBenef representa a situa\u00e7\u00e3o real?<\/li>\n<li>As datas de in\u00edcio, transfer\u00eancia, mudan\u00e7a de CPF e altera\u00e7\u00e3o est\u00e3o separadas?<\/li>\n<li>O c\u00f3digo de tpBeneficio existe na Tabela 25?<\/li>\n<li>A exce\u00e7\u00e3o do grupo 08 est\u00e1 sendo aplicada somente a transfer\u00eancia ou mudan\u00e7a de CPF?<\/li>\n<li>O retorno do eSocial e a vers\u00e3o do arquivo ficaram registrados para auditoria?<\/li>\n<\/ul>\n<p>Esse checklist funciona melhor quando entra no mesmo fechamento que as confer\u00eancias de <a href=\"https:\/\/www.habaut.com.br\/blog\/fechamento-folha-pagamento-erros\/\" title=\"Revisar erros no fechamento da folha de pagamento\" aria-label=\"Revisar erros no fechamento da folha de pagamento\">folha de pagamento<\/a>. Se a valida\u00e7\u00e3o estiver correta, mas o programa insistir no bloqueio, use tamb\u00e9m os crit\u00e9rios para identificar um <a href=\"https:\/\/www.habaut.com.br\/blog\/software-rh-sistema-errado\/\" title=\"Identificar quando o software de RH est\u00e1 causando retrabalho\" aria-label=\"Identificar quando o software de RH est\u00e1 causando retrabalho\">software de RH que virou fonte de retrabalho<\/a>. Quando o problema aparece depois na vida do trabalhador, o roteiro sobre <a href=\"https:\/\/www.habaut.com.br\/blog\/salario-errado-carteira-digital\/\" title=\"Entender diverg\u00eancias de sal\u00e1rio na Carteira de Trabalho Digital\" aria-label=\"Entender diverg\u00eancias de sal\u00e1rio na Carteira de Trabalho Digital\">diverg\u00eancia cadastral na Carteira Digital<\/a> ajuda a organizar a corre\u00e7\u00e3o sem misturar sistemas.<\/p>\n<div style=\"border:1px solid #d9e7df; background:#f4fbf7; border-radius:14px; padding:20px; margin:28px 0; box-shadow:0 6px 18px rgba(23,72,54,.08);\">\n<p style=\"margin:0 0 8px; font-size:14px; color:#2f6b4f; font-weight:700; text-transform:uppercase; letter-spacing:.04em;\">Material gratuito Habaut<\/p>\n<p style=\"margin:0 0 10px; color:#143d2b; font-size:22px; line-height:1.25;\"><strong>Mapeie o fluxo documental da contrata\u00e7\u00e3o<\/strong><\/p>\n<p style=\"margin:0 0 16px; color:#334; font-size:16px; line-height:1.55;\">Use o fluxo para localizar onde dados, documentos e respons\u00e1veis se perdem entre RH, sistema e envio oficial.<\/p>\n<p>  <a href=\"https:\/\/conteudo.habaut.com.br\/digitalizacao-rh\" title=\"Baixar o fluxo de documenta\u00e7\u00e3o digitalizada durante a contrata\u00e7\u00e3o\" aria-label=\"Baixar o fluxo de documenta\u00e7\u00e3o digitalizada durante a contrata\u00e7\u00e3o\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow noopener noreferrer\" style=\"display:inline-block; background:#1f7a4d; color:#fff; text-decoration:none; padding:11px 16px; border-radius:10px; font-weight:700;\">Baixar o fluxo gratuito<\/a>\n<\/div>\n<h2>Perguntas r\u00e1pidas sobre a NT 07\/2026<\/h2>\n<h3>A mudan\u00e7a vale para todas as empresas?<\/h3>\n<p>N\u00e3o. O item implantado em 29\/09 trata dos eventos S-2410 e S-2416, usados para benef\u00edcios de entes p\u00fablicos.<\/p>\n<h3>O grupo 08 da Tabela 25 foi liberado em qualquer situa\u00e7\u00e3o?<\/h3>\n<p>N\u00e3o. A Nota T\u00e9cnica permite seu uso nos casos de transfer\u00eancia de benef\u00edcio para outro \u00f3rg\u00e3o ou mudan\u00e7a de CPF. O c\u00f3digo ainda precisa corresponder ao benef\u00edcio informado.<\/p>\n<h3>\u00c9 preciso trocar o XSD?<\/h3>\n<p>N\u00e3o nesta etapa. A pr\u00f3pria Nota T\u00e9cnica informa que n\u00e3o h\u00e1 altera\u00e7\u00e3o de esquema XSD para a implanta\u00e7\u00e3o de 29\/09\/2026.<\/p>\n<h3>Uma rejei\u00e7\u00e3o confirma erro do eSocial?<\/h3>\n<p>N\u00e3o. O retorno pode refletir dado inconsistente, situa\u00e7\u00e3o declarada incorretamente ou regra desatualizada no sistema emissor. Preserve a mensagem de erro e revise o caso antes de retransmitir.<\/p>\n<blockquote style=\"border-left:4px solid #73808c; margin:24px 0; padding:14px 18px; background:#f7f8f9; color:#303840;\"><p>Conte\u00fado revisado em 29 de setembro de 2026 com base na Nota T\u00e9cnica S-1.3 n\u00ba 07\/2026 revisada e nos leiautes oficiais do eSocial. Para casos concretos, siga a documenta\u00e7\u00e3o vigente e o suporte t\u00e9cnico respons\u00e1vel pelo sistema do \u00f3rg\u00e3o.<\/p><\/blockquote>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Veja as tr\u00eas valida\u00e7\u00f5es de S-2410 e S-2416 que mudaram em 29\/09 e o checklist para revisar transfer\u00eancias antes do envio.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":5329,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[910,46],"tags":[993,1046,973,952,74],"class_list":["post-5330","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-digitalizacao","category-rh-estrategico","tag-beneficios","tag-compliance-trabalhista","tag-digitalizacao-do-rh","tag-esocial","tag-rh-estrategico"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.habaut.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5330","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.habaut.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.habaut.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.habaut.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.habaut.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5330"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.habaut.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5330\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.habaut.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/5329"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.habaut.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5330"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.habaut.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5330"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.habaut.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5330"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}